Page Nav

الهيدر

Grid

GRID_STYLE

اخبار عاجلة

latest

شروط وإجراءات وبرامج مباريات التوظيف في المناصب العمومية بالجماعات

صدر بالجريدة الرسمية عدد 6198 بتاريخ 24 أكتوبر 2013، قرار لوزير الداخلية رقم 2699 صادر في 9 ذي القعدة 1434 (16 سبتمبر 2013) بتحديد ش...



صدر بالجريدة الرسمية عدد 6198 بتاريخ 24 أكتوبر 2013، قرار لوزير الداخلية رقم 2699 صادر في 9 ذي القعدة 1434 (16 سبتمبر 2013) بتحديد شروط وإجراءات وبرامج مباريات التوظيف في المناصب العمومية بالجماعات، يتم العمل به ابتداء من تاريخ نشره بالجريدة الرسمية. يأتي هذا القرار تبعا لمقتضيات المادة 3 من المرسوم رقم 2.11.621 بتاريخ 25 نونبر 2011 المتعلق بتحديد شروط وكيفيات تنظيم مباريات التوظيف في المناصب العمومية، والتي تنص على أن تقوم السلطة الحكومية الوصية بالنسبة للجماعات الترابية، بتحديد شروط وإجراءات وبرامج المباراة.


من بين أهداف قرار وزير الداخلية ضمان شفافية المباريات من خلال توسيع قاعدة نشر قرارات فتح المباريات. وفي هذا الإطار، يرسل قرار رئيس الجماعة تحت إشراف والي أو عامل العمالة أو الإقليم، من أجل النشر، والذي ينشر وجوبا 15 يوما، على الأقل، قبل آخر أجل لإيداع الترشيحات، في صحيفتين وطنيتين، والبوابة الوطنية للجماعات الترابية www.pncl.gov.ma وبوابة التشغيل العموميwww.emploi-public.ma والبوابتين الإلكترونيتين للجماعة المعنية، والعمالة أو الإقليم ال...معني، عند توفرهما، كما يمكن نشره وتعميمه بكل الوسائل الأخرى المتاحة.
وتنشر لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة على البوابة الوطنية للجماعات الترابية www.pncl.gov.ma وبوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma والبوابتين الإلكترونيتين للجماعة المعنية، والعمالة أو الإقليم المعني، عند توفرهما.

كما يجب أن تنشر النتائج النهائية للمباراة، بما فيها لائحة الانتظار، على البوابة الوطنية للجماعات الترابية www.pncl.gov.ma وبوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma والموقع الإلكتروني للجماعات المعنية أو العمالة أو الإقليم عند توفره، وتعلق بمقر الجماعات المعنية.

- لتحميل قرار وزير الداخلية رقم 2699 صادر في 9 ذي القعدة 1434 (16 سبتمبر 2013) بتحديد شروط وإجراءات وبرامج مباريات التوظيف في المناصب العمومية بالجماعات اضغط هنا

- لتحميل المرسوم رقم 2.11.621 بتاريخ 25 نونبر 2011 المتعلق بتحديد شروط وكيفيات تنظيم مباريات التوظيف في المناصب العمومية اضغط هنا

ليست هناك تعليقات